互联网怎样改变工作的未来

互联网永远改变了现代工作场所。 在企业拥抱数字化以维持生计的新常态下, Gromotely 调查统计 显示 74% 的专业人士希望远程工作成为新标准。 76% 的企业家同意远程工作将继续存在。 尽管许多企业都在努力应对这种快速的数字化转型,但不可否认的是,增强的连接性对任何可以在屏幕上完成的工作都大有裨益。

简化协作

这些好处中最主要的是互联网的协作能力。 远程工作平台,如 Telegram 和 Slack 使现代企业不仅能够生存,而且能够在新常态中蓬勃发展。 除了简化的沟通渠道外,这些平台还内置了视频会议和工作组织工具,这些工具使其成为当今虚拟团队必不可少的工具。 甚至还有为特定和高度复杂的交易开发的远程工作平台。

这也可以从设计师怎样建立全球协作系统中观察到。 一个 example 这就是设计和制造印刷电路板 (PCB) 的电子制造公司 Altium 怎样创造全球 PCB设计系统. 这些跨行业复制的系统使设计师、制造商和工程师能够在共享平台上即时协作,以改进未来的 PCB,即使它们位于世界不同地区。 在云技术发展之前,这种在通用平台上的即时全球协作是不可能的。 这些平台具有旨在简化设计流程的特定功能,是对技术行业中简化和协作远程工作的未来的一瞥。

简化网络

在互联的世界中,有无穷无尽的网络机会。 这在很大程度上要归功于社交媒体的快速增长。 查看 LinkedIn 社交资料仍然是开始寻找业务合作伙伴或合作者的最佳方式之一。 除了LinkedIn,其他平台如 Instagram, Facebook, Twitter和 Google Plus 继续吸引数百万独立日访问者。 其中许多平台不仅在零售业,而且在几乎所有业务领域都得到了越来越多的使用。

虽然过去纯粹的社交网络和专供专业人士使用的社交网络之间有着明确的界限,但随着社交媒体的快速扩张和演变,这些界限变得模糊。 在数字时代,任何真正的社交关系也可以转化为新的工作机会或互利的业务关系。 尽管作为自由职业者的工作从未如此轻松,但竞争也从未如此激烈。

更大的灵活性

灵活性是个人员工和企业都接受远程工作的关键原因。 这就是为什么 Twitter 首席执行官杰克·多尔西 (Jack Dorsey) 受到庆祝 当他宣布他的所有员工可以在家工作时,只要他们愿意。 由于当今的网络连接设备几乎可以随时随地完成任何类型的屏幕工作,远程工作人员不再受制于传统工作场所的日程安排和办公室。 这种灵活性带来了自主性、更高的生产力以及更多实现工作与生活平衡的机会。

这些发展将在下一个常态中继续。 在不断发展的互联时代,工作场所将永远不再一样。